mcu问题汇总？

一、mcu问题汇总？

mcu的问题汇总

第1种情况是，输入电压太低或者短时间停电。一旦低于变频器的电压保护阀值，就会引起欠压，这种情况比较常见。

第2种情况是，电源缺相。特别是负载比较重的时候，如果出现输入电源缺相，就很容易把母线电压拉低，导致欠压保护。

第3种情况是，同一网络内有大容量电动机直接启动，导致电压瞬间下降。比如同一工厂里有很多大功率的设置，用工频电直接启动的话，在上电瞬间就容易把电网电压拉低。

第4种情况是，硬件检测电路本身有问题。因为母线电压，是通过采样电阻采样后给MCU处理的，这部分电路往往很容易出问题，造成电压值不准，而导致欠压保护

二、租船问题公式汇总？

大船每条24元，限乘6人。小船每条20元，限乘4人。 有50人去划船，怎样租船最省钱？

6X7=42 50-42=8 8/4=2 7X24 2X20=208元 这是最省钱的其中一种方案

①大船8条，小船1条，租金212元。

②大船7条，小船2条，租金208元。

③大船6条，小船4条，租金224元。

④大船5条，小船5条，租金220元。

⑤大船4条，小船6条，租金216元。

⑥大船3条，小船8条，租金232元。

三、消防检测问题汇总？

1.土建防火封堵不到位

1）所有给水管道穿越楼板、墙体部位未封堵

2）所有电气管、桥架穿越越楼板、墙体部位未封堵

3）穿越平层及竖向的桥架内未采用防火封堵

4）所有通风、空调、防排烟管道越楼板、墙体部位未封堵

5）土建预留洞口后开孔未封堵

6）土建风道未封堵

7）玻璃幕墙与楼板隔墙处的缝隙未用不燃材料填充密实

8）防火墙未到顶

9）防火分区未形成

四、买脐橙要问的问题？

问：鲜甜是否达标？

脐橙采摘后要在规定时间内送到工厂处理并及时挑出坏的果子。为了确保脐橙新鲜会加班加点运输。在采摘季节，正宗的脐橙糖度将会达到12度以上，将会开始采摘。购买时，也要看叶子是否新鲜。并且一般的正宗脐橙，会有甜度标签的。所以，“问”新鲜程度和“问”糖度，便是脐橙品质的保证。

五、ppt问题汇总怎么排版？

ppt问题汇总排版的方法步骤

01 文本对齐

所谓文本对齐，就是文本框内文字内容的对齐。文本对齐方式一共有五种：左对齐、居中对齐、右对齐、两端对齐和分散对齐。

这五种文本对齐方式都有着各自的特点。

02 元素对齐

元素对齐，指的是PPT中的文本框、自选图形、图片等素材的对齐。

想要实现这些元素的对齐，大多数人都是手动拖动调整，但是这种凭直觉的对齐是不精准的，大神都会用参考线、网格线以及对齐按钮进行对齐。

①参考线对齐

操作方法：任务栏选择点击【视图】，在显示区域类，勾选【参考线】，这时候页面上就会出现纵横的参考线，这样我们就可以轻松地确定页面的中心位置了。

如果觉得参考线不够用，你也可以手动添加，添加方式也很简单。

操作方法：只需要将光标移到参考线上，右键选择【添加垂直参考线】或【添加水平参考线】就可以添加新的参考线。接下来想移动到哪里就可以移动到哪里。

②网格线对齐

除了利用参考线进行对齐外，你也可以利用网格线对齐。

操作方法：任务栏选择点击【视图】，在显示区域类，勾选【网格线】，这时候页面上就会出现像棋盘一样的网格线了。

③对齐按钮

虽然参考线和网格能帮我们有效的对元素进行对齐，其缺点就是还需要手动去调整，而手动调整难免会有误差，所以我们还需要借助更为精准的对齐按钮。

操作方法：任务栏选择【开始】，点击【排列】-这时候在【对齐】中可以看到一共有5种对齐方式。

这个对齐按钮，具体怎么使用呢？我们来举个简单的例子。以下面这个PPT为例，假如选择手动对齐的方式，那就需要一个个拖动，非常的麻烦。

但是，使用对齐按钮就非常的方便了，只需全部选中图形，点击【排列】，选择想要对齐的方式就OK了。

六、问题整改台账怎么汇总？

对于提供的问题整改项进行分析归纳。共性问题归一类，个性问题归一类，便于汇报和指导。

七、iphone11问题汇总？

1、近两年的iPhone机型只能全部使用来自于英特尔的基带，信号也是近两年iPhone手机一直存在的问题。

2、今年的iPhone11系列机身普遍偏重：iPhone11 Pro188克，iPhone11 194克 ，iPhone11 Pro Max 226克。玻璃后盖易碎，带个手机套是难免的，加上手机壳的重量后，三款iPhone11日常使用重量都在200克以上。iPhone 11Pro Max更是超过了半斤。对于手劲比较小的女生，重量也是一个必须要考虑问题。否则长时间使用累手。

3、目前可以压榨A13性能的游戏估计还没有出生。和平精英测试极限帧率＋流畅对A13而言基本没有压力，游戏全程都非常流畅。不过一盘游戏下来，在摄像头区域的温度就接近40度。看来Phone 11 Pro系列的双层主板设计，虽然节约了内部空间，但也给soc散热带来了巨大压力。

4、iPhone11变化最大的部分就是镜头，因此暴露出的问题也是最多。一些用户反馈iPhone11在对焦方面品质不佳，拍摄的时候容易出现偏模糊照片。有的照片还甚至出现了莫名其妙的绿色条纹。另外iPhone11采用夜景模式拍摄也遇到文艺，很容易出现反光和高光反射的情况。有时候拍出来的照片甚至可以看到灯光字体出现在夜空中。

5、iOS13也存在掉电快的问题。

八、关于汇总记账凭证问题，汇总转账凭证应当按哪个方向汇总？

　　汇总转账凭证应该按照凭证记载科目贷方汇总。　　汇总转账凭证应当按照每一科目的贷方分别设置，并根据转账凭证按对应的借方科目归类，每五天或十天定期填列一次，每月填制一张。月终，根据汇总转账凭证的合计数，分别记入总分类账户中各个应借账户的借方，以及每一张汇总转账凭证所列的应贷账户的贷方。为便于汇总转账凭证的编制，可将所有的转账凭证按一个贷方科目与一个或几个借方科目的对应关系填制、汇总，即一借一贷或多借一贷的转账凭证，不要出现一借多贷的科目对应关系的转账凭证。

九、国企面试常见问题汇总？

1、你为什么认为自己有能力胜任这个工作？ 分析：这是一个典型的无固定答案的问题，给应聘者提供了一个机会，展示自己勇于接受挑战的个性。主考官也可对应聘者的动机和信心有所了解。 回答提示：“与以前相比，这个工作是最适合我。”“多年来我一直从事此领域的研究，并密切地关注贵公司，以寻求在贵公司就职的机会。你们所要求的技能我都具备，所以我能胜任这一工作。一旦录用，我将全力以赴为之努力。”

2、你最大的优缺点是什么，对你的工作会有什么影响？ 分析：回答这个问题的难点在于应聘者既不能把优点说得不像优点，又不能把缺点说得过于严重。有一点应聘者应该牢记在心：从你的回答中，主考官可以知道你的才能，也能了解你的价值观和自我评价的尺度。 回答提示：“我最大的优点是，我拥有组织严密的头脑，能从混乱的条理中理出头绪来。我最大的缺点或许就是不喜欢工作无序的人。我相信，我的逻辑组织能力有助于公司更快地实现目标，而我欣赏工作井井有条的态度也会影响同事工作有序起来。

3、你如何让别人接受你的观点或主意？ 分析：主考官从你的回答中能获得两方面的信息：一是你在试图影响别人时，是不是让人感到很舒服；二是你的说服能力有多高。 回答提示：“多年来，我一直在思考这个问题。有时候，我发现好的主意，甚至是伟大的观点，并不能被人们所认同。有一点我很赞同，表达观点的方式同观点一样重要。我通常会从他人的角度来看待这个观点，这样，我就能容易找到说服他们的方法。”

4、你的好朋友是如何评价你的？ 分析：这个问题是为考察应聘者的性格而设计的。它看起来似乎与应聘者的潜能无关，实际上这个问题体现了用人单位不仅注重应聘者的技能，而且注重他们的人品。 回答提示：“我的朋友们对我都很重要，与他们相处最重要的一点是能够互相信任。因为我们都很忙，所以不能经常见面。”“我有几个比较要好的朋友，可以互相信赖。”

5、你如何与同事相处？ 分析：这个问题通常与上一个问题一起问，也是最令人关注的问题之一。通过你的回答，主考官对你的交流能力和技巧会有一个比较全面的认识。劳动部门的一项统计表明，多达80%的人辞职是因为与同事相处不好。 回答提示：“我通常都能与同事和睦相处，偶尔会与别人发生冲突，这时候，我会针对冲突本身，就事论事，不会针对人。”

6、你最大的成就是什么，为什么？ 分析：主考官问这样的问题是在考察应聘者的价值观，应聘者问答时要透露出自己的判断标准和崇尚的观点。 回答提示：在此我不愿意给出具体的答案，而要求应聘者仔细想想，是否有让自己与众不同的地方，例如，获得数学竞赛一等奖，当选为班长，为校刊撰写综合性文章，在辩论赛中获胜；或者在工作中重组一个部门，成功地开办一条新生产线等。

7、在什么样的条件下你工作最有效？ 分析：此问题考察的是应聘者对工作条件的要求。主考官可以从中获取应聘者的工作方式、影响工作效率的因素等信息，还可以知道应聘者的不足在哪里。 错误回答：“只要明白要我做什么，只要用心，我干任何事情都会不错的。”

8、你经历过最让你失望的事情是什么，为什么？ 分析：这个问题直接涉及到“成熟”这个话题，它能体现出应聘者的做事标准及价值观念。 回答提示：“我刚毕业时，就想找一个稳定的工作，能为公司终身服务。可是当我踏进人才市场时，才发现找一个称心如意的工作的确不容易。现在我对人才市场有了更深入的了解，做事考虑也更周详了。找到好的工作需要花费一些时间，但是我认为是值得的。”

9、你希望从工作中得到的最大回报是什么？ 分析：这个问题也直接涉及到应聘者的成熟程度。应聘者要特别注意：不能谈金钱。除非你是在谈判桌上，否则一定不要牵扯到金钱。 回答提示：“对我而言，最重要的是工作能发挥我的特长，能有成就感。同时也期望工作能让我超越现在的水平，不断地提高自己。

10、你长期的职业目标是什么？ 分析：应聘者的回答可以反映出他对计划的态度，以及长远规划的能力。应聘者的计划方法、组织能力的潜力都会在回答中体现出来。 回答提示：“我希望自己能在一个稳定的公司里担任领导者的角色。到目前为止，我的工作记录一直很出色，我相信这是劳有所获的结果。很显然，我的目标是能同时带领很多人，负责多个项目。

11、当你是对的，但别人却反对你时，你该如何处置？ 分析：这个问题不仅能反映应聘者处理不同观点和随之而来的压力的能力，而且还能从中看出应聘者处理矛盾的能力。 回答提示：“首先，我会寻找足够的证据证明我是对的。一旦确认正确，我会从他人的角度考虑这个问题，我会试着从他们的角度说服他们，相互开诚布公，直到双方达成一致意见。

12、你认为你有资格胜任你的职位吗？如果不能你会怎么做？ 分析：这个问题如同问应聘者的弱点，回答时不能大意。 回答提示：“要胜任这个职位，肯定有许多新东西需要我去学习，但是我学得很快。我相信我的能力和技能可以适应这个工作。所以，实际上没有什么障碍。

十、质量总监面试问题汇总？

面试质量总监常问的内容如下

1.品质常识，对品质方面了解的程度，公司品质架构（来料，过程，出货）最基本的；

2.以往工作经验方面，了解最近工作履历，及职位，工作状况，内容，需要非常详细的；

3.行业知识理解，及岗位职责；

4.公司大致的品质管理运作流程，从研发开始到出货之间的品质管控细节；

5.人员管理经验方面问题；

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